Technopark Luzern: The place to grow

Der Technopark Luzern unterstützt proaktiv die Gründung und den Aufbau von Start-ups.


Eine Idee, die Ideen fördert

Wer hat ihn nicht schon mal geträumt, den Traum von der eigenen Firma. Für die meisten bleibt es ein ewiger Traum. Einige machen sich an die Realisation und stellen bald fest, dass der Schritt in die Selbständigkeit aus vielen Schritten besteht und der Weg zum Erfolg steinig und lang sein kann. Abkürzungen gibt es meist keine. Umso wertvoller ist jede Form von Unterstützung.


Aller Anfang wird einfacher

Gleich ein ganzes Paket von Unterstützungsleistungen können Jungunternehmen im Technopark Luzern in Anspruch nehmen. Der Technopark Luzern bietet ambitionierten Start-ups Raum, Support und wertvolle Kontakte, was den Business-Aufbau entscheidend erleichtern und nachhaltig positiv beeinflussen kann. Ziel ist der langfristige Erfolg der Start-ups. Der Technopark Luzern bleibt als Partner im Hintergrund.


Win-Win-Win-Situation

Mit seinem breiten Leistungsspektrum und dem hervorragenden Netzwerk ist der Technopark Luzern für immer mehr Start-ups die erste Wahl, wenn es gilt, den Erfolg versprechendsten Standort zu evaluieren. Dabei entsteht eine klassische Win-Win-Situation. Oder besser gesagt: eine Win-Win-Win-Situation. Denn vom Erfolg des Technopark Luzern und seiner eingemieteten Start-ups profitiert durch die Schaffung von qualifizierten Arbeitsplätzen auch der Wirtschaftsstandort Zentralschweiz.

Vorteil Technopark Luzern


Von 0 auf 40 in gut 5 Jahren

Der zur Technopark-Allianz gehörende Technopark Luzern wurde im Jahr 2003 gegründet. Seither sind Jahr für Jahr acht bis zehn neue Start-ups im Technopark Luzern eingezogen und haben ihn zu dem gemacht, was er heute ist: ein innovatives Zentrum der Schweizer Jungunternehmerszene.


Die Meilensteine

15.01.2003: Gründung des Technopark Luzern.
01.06.2003: Das erste Jungunternehmen zieht im Technopark ein.
16.04.2004: Die Partnerschaft mit der Hochschule Luzern wird besiegelt.
16.06.2004: Erster «Technopark Talk Plus» mit Persönlichkeiten aus Wirtschaft und Politik.
01.01.2005: Der Technopark Luzern zählt 10 Unternehmen.
01.02.2006: Das 20. Start-up bezieht seine Büros im Technopark.
31.12.2007: Die strategische Zusammenarbeit Technopark/Suva/D4 wird auf eine neue, zukunftsweisende
vertragliche Basis gestellt.
31.12.2007: Das 30. Start-up zieht im Technopark ein.
15.04.2008: Auf Initiative des Technopark Luzern lanciert die Luzerner Kantonalbank die Wachstumskapital AG, ein innovatives Finanzierungsinstrument für Start-ups der Region.
29.09.2009: Weiterführung der SFN mit neuem Sitz in Root unter der Leitung des TPL
29.07.2010: Gründung des Vereins TECHNOPARK® Allianz 

Das Wichtigste in Kürze

Der Technopark Luzern...

  • unterstützt Start-ups mit dem Ziel, diese langfristig zum Erfolg zu führen.
  • will eine aktive Sphäre sein für dynamisches Jungunternehmertum, Wissen, Förderung und Austausch.
  • vereint über 40 Startups unter einem Dach
  • ist seit seiner Gründung 2003 im D4 Business Village Luzern eingemietet.
  • ist Kooperationspartner und Lizenznehmer des Technopark Zürich mit den strategischen Partnern Suva/D4, Technopark-Allianz, Hochschule Luzern, Institut für Jungunternehmen, Wirtschaftsförderung Luzern, CSEM /MCCS Alpnach.
  • finanziert sich über öffentliche Gelder, Leistungsvereinbarungen mit Partnern und Beratung.
  • will qualitativ und quantitativ wachsen und seinen Ruf als innovatives Zentrum für Jungunternehmer in der Deutschschweiz festigen.


› Geschäftsbericht Technopark Luzern 2018

 

Walter Stalder

ehem. Direktor Wirtschaftförderung Luzern

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Flexibilität ist in unserer schnelllebigen Zeit eine gefragte Eigenschaft – privat wie beruflich. So wünscht sich heute jedes ...
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Zwei Etagen voller Raum für Innovation

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Der erste Schritt zum Technopark Luzern

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Den Standortentscheid fällt kein Start-up von heute auf morgen. Aber vielleicht ist heute der richtige Zeitpunkt, um einen ersten ...
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 Antoinette Hunziker Ebneter Antoinette Hunziker Ebneter
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 Heinz Specker Heinz Specker
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 Charles Keusch Charles Keusch
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 Dr. Peter Guggenbach Dr. Peter Guggenbach
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Ilona Cools Ilona Cools
Assistentin der Geschäftsleitung
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